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La FNPAE, créée en 2010, se focalise sur l’accompagnement entrepreneurial centré sur l’humain (60 % des facteurs de réussite durables).
Ses membres s’investissent sur le développement des 3 facettes de l’intelligence entrepreneuriale, valident les compétences nécessaires et guident vers des choix éclairés.
Cette approche favorise la réussite fertile (prospérité, qualité de vie au travail et vie sociale) des reconversions professionnelles et contribue à l’autonomie, la diversification des modèles entrepreneuriaux (salarié ou non, innovant ou non, solo ou non, ponctuel ou non …) et la réduction des précarités entrepreneuriales (entreprécariat).
Nous engageons une réflexion collective, porteuse de propositions concrètes.
Participez à la V2 de la FNPAE, recevez son nouveau projet, impliquez-vous.
Faites valoir votre soutien, vos réalisations ou … un point de vue nouveau.
Merci de saisir votre email vous recevrez l’accès au groupe.
Soyez sans crainte, vos coordonnées d’entreront dans aucune machinerie de pollution publicitaire ni le harcèlement numérique.
Découvrir l’entrepreneuriat fertile c’est ici ! demandez l’accès au module en ligne
Faire Alliance pour de nouvelles approches d’orientation et d’éducation entrepreneuriales fertiles
Les réflexions écologiques mettent les externalités (coûts cachés de la pollution, déforestation, recyclage, etc …) au coeur des réflexions collectives. Or, les coûts cachés de la recomposition du monde du travail via « l’entrepreneuriat pour tous » méritent une approche particulière.
Ici, des approches réfléchies et personnalisées permettent aux cadres comme aux salariés de faire des choix lucides, s’émanciper, créer des richesses financières, économiques et sociales.
Là, se renforçe la précipitation qui nourrit l’entreprécariat, ailleurs c’est Google-Youtube qui « orientent » et « forment » le/la futur chef d’entreprise. L’intelligence artificielle prends ou non la main sur l’intelligence naturelle, collective et entrepreneuriale.
Raisonner son orientation permet à 40 % des porteurs de projets d’ajuster de manière substantielle les moyens et les objectifs (source mesure d’impact Pépinium auprès de 1200 personnes de +45 ans en situation de créer).
C’est un métier passionnant, complexe, nouveau et à fort enjeu (30 000 emplois à sauvegarder ou créer)
A l’initiative d’un nouveau bureau du 21 avril 2023, un groupe finalise, enrichi, amende, confronte les analyses issues des 5 années de travaux, 3 Assises professionnelles hélas stoppés par la crise sanitaire et post-sanitaire. C’est ouvert !!!