L’accompagnement entrepreneurial

L’économie d’aujourd’hui appelle des accompagnements bien ajustés aux créateurs pour faire émerger des entreprises nouvelles pérennes, innovantes et responsables. (voir notre webinar )

L’hyper demande d’entrepreneuriat (+de 10 millions de salariés déclarent vouloir créer) masque aussi l’échec de management salarial qui ne donnent pas assez d’autonomie, de responsabilité et de partage des richesses.
Cette hyper demande des salariés ou ex-salariés tient aussi d’un écosystème qui bride les recrutements chez les « petits patrons » par des peurs très ancrées.

Révélons les potentiels des entrepreneurs.
Réveillons les créateurs pris dans un système de croyances puissant que le matraquage médiatique renforce hélas chaque jour.

Moins de 30% d’entrepreneurs sont accompagnés, 70% sont en risque de précarisation voire d’aliénation (au numérique, aux donneurs d’ordres, aux experts, aux hyper sollicitations commerciales, …)
Or, cet accompagnement, quand il est authentique, assure la perspective de 80 voire 85 % de réussite à 5 ans ! Les créateurs seraient ils masochistes ?
Non, la promotion du droit l’erreur sur les réseaux ne peut dédouaner entrepreneurs et accompagnants de leurs responsabilités partagées.
La promesse d’un accompagnement qui triple les chances de succès donne aux publicitaires une illusion de service que les exsalariés savent rarement évaluer.

La FNPAE se fixe donc pour objectif :
– la promotion de l’accompagnent professionnalisé à l’Entrepreneuriat, valorisant les apports en développement des compétences/posture/savoir-être des créateurs
– le déploiement de Diagnostics ou  Bilans de Compétences Entrepreneuriales indépendants des futurs prestataires commerciaux et des politiques publiques,
– la fertilité des créations à 5 ans en s’appuyant sur le développement des potentiels des entrepreneurs et celui de de leurs parties-prenantes.
– la prévention de la « malfaçon entrepreneuriale » dont les dommages sociaux, économiques et humains sont mal connus.

Un peu d’histoire

En 2010, plusieurs professionnels de réseaux d’accompagnement (Plans sociaux, PDV notamment) différents (et parfois même concurrents …) se sont retrouvés au sein d’un collectif indépendantIls constataient que moins de 30% seulement d’entrepreneurs sont accompagnés et que la création servaient déjà de bon prétexte statistique ou commercial face à des DRH ou partenaires sociaux sans aucune culture entrepreneuriale réelle (ce qui est normal en environnement de subordination salariale)

La finalité des accompagnements à la création n’est pas assez claire et les créateurs ne savent se repérer (d’autant que beaucoup publicités balayent large pour assurer suffisamment de contacts) .
Il y a confusion entre des démarches relevant d’accompagnements et de publics très divers : encouragements à l’innovation, l’accompagnement social, ouverture de commerces en zone défavorisées, auto-entrepreneuriat, animation territoriale, reprise d’industrie ou d’artisanats … Elles côtoient la recherche universitaire, l’information juridique et fiscale, la prospection commerciale et la publicité des futurs prestataires des entreprises ou …  la valorisation des élus 😉

En 2010 et 2011 les contacts avec les institutions publiques et financeurs confortent leur analyse.
Après les Assises de l’Entrepreneuriat 2013, puis la relance de l’APCE (AFE à l’époque ) en 2015, ils ont relancé leur action en constatant, encore, la faible maturité de l’environnement entrepreneurial et … les évitements de nombreux décideurs.
L’implosion de certains acteurs et l’évolution des prises de conscience ont montré que l’heure était venue en 2018 d’enrichir le système actuel en venant combler un véritable « trou dans la raquette » : la pédagogie entrepreneuriale d’orientation et de préparation préalable des exsalariés.

Le succès des Assises du Capital Humain Entrepreneurial de 2018 avec le soutien d’acteurs de poids * ouvre la porte vers une belle session 2019 le 10 décembre à nouveau
* BPI France, confédération du Crédit Mutuel, Banque Populaire, Institut Neurocognitivisme, Cadres en Missions

Lors des Assises fin 2019 la première cartographie des qualifications de l’Accompagnement entrepreneurial sera publiée.
En tant que professionnel de l’Accompagnement, en 2 minutes à peine, nous vous invitons à y répondre.
Vous recevrez en exclusivité les résultats.